根据德勤和心理健康慈善机构Mind今年早些时候发布的一份报告，员工的心理健康每年使英国雇主付出的代价高达450亿英镑。
零售商出于道德上的理由支持其员工的心理健康，同时也存在明显的经济意义。
由于大部分零售业自身已升为关键工人地位，因此很明显，该行业在冠状病毒大流行中所扮演角色的焦虑和不确定性将影响商店员工的情绪健康。
锁定的影响可能会在未来几年继续影响全国范围内工人的心理健康，因此零售商寻找方法致力于优先考虑其员工的心理健康也就不足为奇了。
Covid-19揭示了心理健康的微妙本质。许多专家告诉《零售公报》，消费者会记住在大流行期间加紧为员工提供帮助的那些品牌。
一个主动采取行动的零售商是Aldi。这家德国折扣食品杂货商与慈善机构英国精神卫生组织(Mental Health UK)联手，为整个英国的33,000名关键工人提供了支持。
